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Wie flexibel sind BU-Versicherungen in Bezug auf Berufswechsel innerhalb der Vertragslaufzeit?
Ab welchem Grad der Berufsunfähigkeit wird die Rente gezahlt?
Übernimmt die Zahnzusatzversicherung Kronen und Brücken?
Wie wird der Risikoaufschlag für Vorerkrankungen in der privaten Krankenversicherung kalkuliert?
Welche Leistungen sind bei einer BU unbedingt erforderlich, um einen guten Schutz zu gewährleisten?
Welche Zahnzusatzversicherung bietet die beste Leistung für Implantate?
Wie beeinflussen bestehende Diagnosen die Annahme und Kostenstruktur in der privaten Krankenversicherung?
Wie teste ich, ob eine Zahnzusatzversicherung wirklich seriös ist?
Wie steht es um die Berufsunfähigkeitsversicherung im Vergleich zu internationalen Standards?
Wie kündige ich eine Zahnzusatzversicherung richtig?
Welche Möglichkeiten zur Kostenreduktion gibt es in der PKV?
Welche Vor- und Nachteile hat ein Selbstbehalt in der PKV?
Ist die Gesundheitsprüfung bei der BU strenger für Berufe mit hohem Risiko?
Wie kann ich Anbieter von privaten Krankenversicherungen vergleichen und bewerten?
Kann ich trotz laufender Behandlungsplanung eine Zahnzusatzversicherung abschließen?
Welche Zahnzusatzversicherungen sind für Berufsanfänger empfehlenswert?
Ist eine Risikolebensversicherung auch für jüngere Menschen ratsam, die noch keine großen finanziellen Verpflichtungen haben?
Wie hoch ist das Risiko, dass eine Risikolebensversicherung im Leistungsfall nicht zahlt?
Sind spezifische Krankheiten in bestimmten Berufen vom BU-Schutz ausgeschlossen?
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Blogbeiträge | Aktuell
Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) kann durch steuerliche Vorteile und staatlich geförderte Modelle wie die Basis- oder Riester-Rente finanziell entlastet werden. Voraussetzung ist ein förderfähiger Vertrag, dessen Beiträge korrekt in der Steuererklärung angegeben werden müssen....
Der Artikel bietet einen Überblick über die Abdeckung psychotherapeutischer Leistungen durch Private Krankenversicherungen (PKV), wobei der Umfang je nach Tarif und Versicherer variiert. Es wird betont, dass vor Therapiebeginn eine Klärung mit der PKV bezüglich Kostenübernahme erfolgen sollte, da verschiedene...
Ein Umzug ins Ausland erfordert eine sorgfältige Planung Ihrer privaten Krankenversicherung (PKV), um sicherzustellen, dass Sie auch im neuen Land gut abgesichert sind. Der Artikel erklärt die notwendigen Schritte und Optionen zur Weiterversicherung sowie mögliche Beitragsanpassungen und Leistungsansprüche im Ausland....
Die Unterschreitung der Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) führt automatisch zur Versicherungspflicht in der gesetzlichen Krankenversicherung, erfordert jedoch aktives Handeln wie die Kündigung privater Versicherungen. Alternativ kann eine Befreiung von der Versicherungspflicht beantragt werden, was langfristige finanzielle und organisatorische Konsequenzen mit sich bringt....
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der zusätzlichen Alterssicherung in Deutschland, die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet und durch verschiedene Durchführungswege realisiert wird. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt das angesparte Kapital unter bestimmten Bedingungen erhalten; es gibt Optionen zur Weiterführung...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der Zusatzrente für Arbeitnehmer, die durch Entgeltumwandlung oder Beiträge des Arbeitgebers finanziert wird und steuerliche sowie sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet. Sie kann als monatliche Rente oder unter bestimmten Bedingungen auch als Einmalzahlung ausgezahlt werden,...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung in Deutschland, bei dem Arbeitnehmer Teile ihres Bruttogehalts steuerbegünstigt für das Alter ansparen können. Vorzeitige Auszahlungen sind unter bestimmten Bedingungen möglich, haben aber steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen; Alternativen oder eine...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Vorteile für Arbeitnehmende durch Entgeltumwandlung, wobei die Beiträge bis zum Renteneintritt angelegt werden. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt die bAV unter bestimmten Bedingungen erhalten oder kann privat fortgeführt werden; es ist wichtig, Vertragsbedingungen...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung, der durch Arbeitgeberunterstützung und Steuervorteile attraktiv wird. Bei Auszahlungen müssen unterschiedliche steuerliche Konsequenzen für Kapitalauszahlungen oder Rentenzahlungen beachtet werden....
