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Forum
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Welche rechtlichen Schritte sind zu beachten, wenn eine BU-Rente abgelehnt wird?
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Wie kann ich und mein Partner uns gegenseitig in einer Risikolebensversicherung absichern?
Werden ästhetische Eingriffe wie Zahnbleaching von einer Zahnzusatzversicherung übernommen?
Wie hoch ist der Eigenanteil bei einer Zahnzusatzversicherung?
Welche Rolle spielen Gesundheitsprüfungen beim Abschluss einer PKV?
Wie lange dauert die Bearbeitung eines Antrags bei der Zahnzusatzversicherung?
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Wie vergleicht man am besten die Leistungen und Kosten von privaten Krankenversicherungen?
Welche Nachteile hat eine Zahnzusatzversicherung?
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Welche Rolle spielt die Familienplanung bei der Bestimmung von Versicherungssumme und Laufzeit?
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Lohnt sich eine BU für Berufe mit hohem körperlichen Verschleiß, wie Bauarbeiter?
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Gibt es eine allgemeine Empfehlung, wie hoch die Versicherungssumme bei einer Risikolebensversicherung sein sollte?
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Bis zu welcher Höhe übernimmt die private Krankenversicherung die Kosten für alternative Heilmethoden?
Wie kann man sich gegen steigende Beiträge im Alter schützen?
Gibt es Zahnzusatzversicherungen mit Sofortschutz?
Kann ich die Zahnzusatzversicherung steuerlich absetzen?
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Welche Versicherer bieten spezielle Konditionen für Paare an, die sich gegenseitig versichern möchten?
Übernehmen Zahnzusatzversicherungen die Kosten von kieferchirurgischen Eingriffen?
Welche Möglichkeiten zur Kostenreduktion gibt es in der PKV?
Wie sinnvoll ist eine Kombination aus Berufsunfähigkeitsversicherung und Lebensversicherung?
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Blogbeiträge | Aktuell
Das Ruhenlassen der Debeka-PKV ermöglicht eine zeitweise Unterbrechung mit reduziertem Beitrag, sichert aber das Rückkehrrecht ohne erneute Gesundheitsprüfung....
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung in Deutschland, bei dem Arbeitnehmer Teile ihres Bruttogehalts steuerbegünstigt für das Alter ansparen können. Vorzeitige Auszahlungen sind unter bestimmten Bedingungen möglich, haben aber steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen; Alternativen oder eine...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der Zusatzrente für Arbeitnehmer, die durch Entgeltumwandlung oder Beiträge des Arbeitgebers finanziert wird und steuerliche sowie sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet. Sie kann als monatliche Rente oder unter bestimmten Bedingungen auch als Einmalzahlung ausgezahlt werden,...
Was passiert bei Unterschreitung der Jahresarbeitsentgeltgrenze in der privaten Krankenversicherung?
Die Unterschreitung der Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) führt automatisch zur Versicherungspflicht in der gesetzlichen Krankenversicherung, erfordert jedoch aktives Handeln wie die Kündigung privater Versicherungen. Alternativ kann eine Befreiung von der Versicherungspflicht beantragt werden, was langfristige finanzielle und organisatorische Konsequenzen mit sich bringt....
Der Artikel bietet einen Überblick über die Abdeckung psychotherapeutischer Leistungen durch Private Krankenversicherungen (PKV), wobei der Umfang je nach Tarif und Versicherer variiert. Es wird betont, dass vor Therapiebeginn eine Klärung mit der PKV bezüglich Kostenübernahme erfolgen sollte, da verschiedene...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung, der durch Arbeitgeberunterstützung und Steuervorteile attraktiv wird. Bei Auszahlungen müssen unterschiedliche steuerliche Konsequenzen für Kapitalauszahlungen oder Rentenzahlungen beachtet werden....
Ein Umzug ins Ausland erfordert eine sorgfältige Planung Ihrer privaten Krankenversicherung (PKV), um sicherzustellen, dass Sie auch im neuen Land gut abgesichert sind. Der Artikel erklärt die notwendigen Schritte und Optionen zur Weiterversicherung sowie mögliche Beitragsanpassungen und Leistungsansprüche im Ausland....
Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) kann durch steuerliche Vorteile und staatlich geförderte Modelle wie die Basis- oder Riester-Rente finanziell entlastet werden. Voraussetzung ist ein förderfähiger Vertrag, dessen Beiträge korrekt in der Steuererklärung angegeben werden müssen....
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Vorteile für Arbeitnehmende durch Entgeltumwandlung, wobei die Beiträge bis zum Renteneintritt angelegt werden. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt die bAV unter bestimmten Bedingungen erhalten oder kann privat fortgeführt werden; es ist wichtig, Vertragsbedingungen...
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der zusätzlichen Alterssicherung in Deutschland, die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet und durch verschiedene Durchführungswege realisiert wird. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt das angesparte Kapital unter bestimmten Bedingungen erhalten; es gibt Optionen zur Weiterführung...