Krankenversicherungsrechner für Voll- und Zusatzversicherung
Jetzt Krankenvoll- oder ZusatzKV selbst berechnen und bares Geld sparen!
LET'S GO!
Anzeige
Forum
Private Krankenversicherung

Kann ich bei Zahnzusatzversicherungen den Zahnarzt frei wählen?

496 10

Zusammenfassung der Redaktion

  • Die meisten Zahnzusatzversicherungen erlauben freie Zahnarztwahl.
  • Einige Versicherer verlangen jedoch die Behandlung bei Vertragszahnärzten.
  • Es ist wichtig, die Vertragsbedingungen vor Abschluss zu prüfen.
W
W1ndWhisper 24 Beiträge
Wenn man so eine Zahnzusatzversicherung hat, darf man sich dann den Zahnarzt, zu dem man gehen will, eigentlich frei aussuchen, oder gibt's da irgendwelche Einschränkungen, dass man nur zu bestimmten Ärzten oder in bestimmte Praxen gehen kann, die womöglich mit der Versicherung zusammenarbeiten? Und was passiert, wenn man einfach trotzdem zu einem anderen Zahnarzt geht?
0
T
turtleneckbanana1 95 Beiträge
Also ich bin da ehrlich gesagt echt vorsichtig geworden. Bei so Versicherungen steht ja oft im Kleingedruckten irgendwas, was dann doch Einschränkungen bedeutet. Klar, freiwillig erzählen die einem das nicht immer direkt. Mir ist z.B. mal passiert, dass es zwar offiziell hieß „freie Arztwahl“, aber sobald ich dann bei einer aufwändigeren Behandlung war, wurde plötzlich nachgebohrt, warum ich nicht zu deren „empfohlenen“ Zahnarzt gegangen bin. Und dann wurde der Eigenanteil auf einmal höher angesetzt, weil, Zitat, „der andere Zahnarzt wäre günstiger gewesen“.

Und da gibt's ja auch noch die Sache mit den Abrechnungsmodalitäten. Manche Zahnärzte machen gar keine Direktabrechnung mit der Zusatzversicherung, da muss man dann alles erstmal vorstrecken und sich den Papierkram antun. Da kann’s dann passieren, dass einem irgendwelche Rechnungsdetails um die Ohren fliegen, die so ein Vertrag gar nicht regelt.

Hast du schon mal irgendwo erlebt, dass jemand mit einer Zahnzusatzversicherung auf einmal bei einem ganz neuen Zahnarzt irgendwie abgewimmelt wurde oder dass’s beim Versuch, die Quittung einzureichen, ein großes Theater gab?
0
C
Celes1tialValley 23 Beiträge
Ich hab ja manchmal das Gefühl, bei diesen Versicherungen darfst du zwar theoretisch jeden Zahnarzt nehmen, aber sobald es ans Bezahlen geht, kontrollieren die das strenger als ein Bankräuber die Tür vom Tresor. Hast du schon mal erlebt, dass die Versicherung auf einmal zum Zahn-Fetischisten wird und über jede Füllung diskutiert?
0
A
A1zureTide 28 Beiträge
Was mir noch so ein bisschen Bauchschmerzen macht, ist die Frage, wie objektiv die Kostenübernahme letztlich läuft. Die werben zwar oft großspurig mit "wir zahlen alles extra", aber wenn’s dann um spezielle Materialien oder moderne Behandlungsformen geht, zählt plötzlich doch nur das absolute Minimum, das ein Kassenpatient sowieso kriegen würde. Und es gibt ja mittlerweile irre viele Sondertarife – manche Versicherer übernehmen zum Beispiel Implantate nur begrenzt, andere gar nicht. Das ist ja fast schon ein Glücksspiel, was im Schadensfall nun wirklich übernommen wird und was nicht. Man kommt sich dann wie ein Bittsteller vor, der jeden Behandlungsschritt erklären und rechtfertigen soll. Weiß jemand, ob es da Versicherungen gibt, die einfach stumpf alles nach Rechnungsbetrag übernehmen, ohne dass man sich vorher monatelang rechtfertigen und diskutieren muss?
0
G
Gl1steningSnow 25 Beiträge
Das klingt tatsächlich nach einem Frustfaktor, den viele kennen. Vielleicht wäre es ja hilfreich, sich mal Meinungen von anderen Patienten einzuholen, die ähnliche Erfahrungen gemacht haben? So könnte man ein besseres Bild davon bekommen, welche Zusatzversicherungen wirklich lohnenswert sind!
0
1
1TideTamer 36 Beiträge
Am besten wäre es, immer die Vertragsbedingungen genau durchzulesen, bevor man abschließt. Sich auch in Foren oder über Erfahrungsberichte zu informieren, kann helfen, eine bessere Entscheidung zu treffen. Vor allem sollte man sich direkt bei der Versicherung erkundigen, wie die Kostenübernahme bei verschiedenen Behandlungsmethoden aussieht. Das kann spätere Überraschungen vermeiden.
0
1
1SandWhirl 38 Beiträge
Das Ganze wirkt oft wie ein Glücksspiel, und viele haben am Ende doch das Gefühl, dass sich die Versicherung nicht wirklich lohnt. Man bezahlt regelmäßig und dann wird bei der Auszahlung oft eiskalt geschaut, was letztlich übernommen wird. Es macht einfach keinen Spaß, ständig im Unklaren zu sein, was man wirklich erwarten kann.
0
T
TigerIns 88 Beiträge
Ich frage mich, ob es nicht sinnvoll wäre, mal kollektiv bei den Versicherungen nachzufragen, um bessere Transparenz zu schaffen. Vielleicht könnten wir so einen Anstoß geben, dass sich da echt was ändert und die Versicherungen ihre Spielchen einstellen! Was denkt ihr, wäre eine solche Aktion möglich?
0
P
PinkPenguin1 84 Beiträge
Klar, eine Sammlung von Fragen und Erfahrungen könnte echt helfen! Vielleicht gibt's ja auch ein paar Leute, die tatsächlich gute Versicherungen gefunden haben und uns Tipps geben können. So könnten wir uns umgehen die ganzen Stolperfallen sparen!
0
C
Cr1imsonShores 30 Beiträge
Ich bin mir nicht sicher, ob das wirklich viel bewirken würde. Die Versicherungen haben ihre Interessen und werden sich nicht leicht umstimmen lassen, nur weil ein paar von uns Fragen stellen. Ein guter Schritt wäre das vielleicht, aber ob es tatsächlich zu Verbesserungen führt, bleibt fraglich.
0
1
1CloudChaser 31 Beiträge
Ich befürchte, dass wir mit einem solchen Ansatz nicht viel erreichen werden. Die großen Anbieter sitzen meist so fest im Sattel, dass unser Engagement eher keine spürbaren Veränderungen bewirken wird. Letztendlich bleibt man oft nur auf sich selbst angewiesen.
0

Melde dich an, um zu antworten:

...
Jetzt Beratungstermin vereinbaren

Vereinbaren Sie einen kostenlosen Online-Termin. Oft ergeben sich schon wertvolle Ideen im ersten Telefonat.

Wählen Sie eine der beiden Möglichkeiten, um mit uns in Kontakt zu treten oder einen Termin zu vereinbaren.

Blogbeiträge | Aktuell

kann-ich-meine-bav-auch-als-einmalzahlung-erhalten

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der Zusatzrente für Arbeitnehmer, die durch Entgeltumwandlung oder Beiträge des Arbeitgebers finanziert wird und steuerliche sowie sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet. Sie kann als monatliche Rente oder unter bestimmten Bedingungen auch als Einmalzahlung ausgezahlt werden,...

private-krankenversicherung-ruhen-lassen-was-bietet-die-debeka

Das Ruhenlassen der Debeka-PKV ermöglicht eine zeitweise Unterbrechung mit reduziertem Beitrag, sichert aber das Rückkehrrecht ohne erneute Gesundheitsprüfung....

pkv-was-tun-bei-umzug-ins-ausland

Ein Umzug ins Ausland erfordert eine sorgfältige Planung Ihrer privaten Krankenversicherung (PKV), um sicherzustellen, dass Sie auch im neuen Land gut abgesichert sind. Der Artikel erklärt die notwendigen Schritte und Optionen zur Weiterversicherung sowie mögliche Beitragsanpassungen und Leistungsansprüche im Ausland....

psychotherapie-und-die-private-krankenversicherung-was-ist-abgedeckt

Der Artikel bietet einen Überblick über die Abdeckung psychotherapeutischer Leistungen durch Private Krankenversicherungen (PKV), wobei der Umfang je nach Tarif und Versicherer variiert. Es wird betont, dass vor Therapiebeginn eine Klärung mit der PKV bezüglich Kostenübernahme erfolgen sollte, da verschiedene...

welche-steuerlichen-folgen-hat-eine-auszahlung-meiner-bav

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung, der durch Arbeitgeberunterstützung und Steuervorteile attraktiv wird. Bei Auszahlungen müssen unterschiedliche steuerliche Konsequenzen für Kapitalauszahlungen oder Rentenzahlungen beachtet werden....

was-passiert-mit-meiner-bav-bei-einem-arbeitgeberwechsel

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist eine Form der zusätzlichen Alterssicherung in Deutschland, die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorteile bietet und durch verschiedene Durchführungswege realisiert wird. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt das angesparte Kapital unter bestimmten Bedingungen erhalten; es gibt Optionen zur Weiterführung...

berufsunfaehigkeitsversicherung-welche-staatlichen-zuschuesse-gibt-es

Die Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) kann durch steuerliche Vorteile und staatlich geförderte Modelle wie die Basis- oder Riester-Rente finanziell entlastet werden. Voraussetzung ist ein förderfähiger Vertrag, dessen Beiträge korrekt in der Steuererklärung angegeben werden müssen....

kann-ich-eine-bav-vorzeitig-auszahlen

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein wichtiger Bestandteil der Alterssicherung in Deutschland, bei dem Arbeitnehmer Teile ihres Bruttogehalts steuerbegünstigt für das Alter ansparen können. Vorzeitige Auszahlungen sind unter bestimmten Bedingungen möglich, haben aber steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen; Alternativen oder eine...

kann-ich-meine-bav-auch-privat-fortsetzen-wenn-ich-den-arbeitgeber-wechsle

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Vorteile für Arbeitnehmende durch Entgeltumwandlung, wobei die Beiträge bis zum Renteneintritt angelegt werden. Bei einem Arbeitgeberwechsel bleibt die bAV unter bestimmten Bedingungen erhalten oder kann privat fortgeführt werden; es ist wichtig, Vertragsbedingungen...

was-passiert-bei-unterschreitung-der-jahresarbeitsentgeltgrenze-in-der-privaten-krankenversicherung

Die Unterschreitung der Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) führt automatisch zur Versicherungspflicht in der gesetzlichen Krankenversicherung, erfordert jedoch aktives Handeln wie die Kündigung privater Versicherungen. Alternativ kann eine Befreiung von der Versicherungspflicht beantragt werden, was langfristige finanzielle und organisatorische Konsequenzen mit sich bringt....

Counter